智能家居安装学徒招聘？

一、智能家居安装学徒招聘？

没有招聘，因为目前智能家居安装没有在招聘学徒

家具安装工学徒工待遇预估5000人民币每个月，学徒工的工资待遇还是非常可观的，可以为个人的生活提供非常大的经济基础。

二、开一家服装公司需要招聘哪些员工？

设计师，导购员，公司管理

三、怎么知道一家公司是否真在招聘？

不请自来的地方无视，不在本地的无视，

你也不是优秀到值得公司主动来找你。

门槛超低待遇超好的无视，凭什么给这么多薪水却找不到人？

不正规的小网站，是个人都能发招聘信息的地方无视。

即使是大网站，也未必靠得住。

因为做过ps营业执照招聘的事情，虽然没有恶意。

第一，查公司是否合法，通过当地工商部门或者红盾网查注册信息。

如果查不到信息，查到对不上，查到有违规受罚记录，那你可以知道对方是否靠谱了。

第二，查招聘信息是否真实，通过查号找联系方式，自己去问。

如果留手机而不是固定电话，留小灵通冒充固定电话，

查不到号码，查到和正主儿对不上，打给查号的号码没那回事，那就是冒称招聘的传？销。

你要是贸然跑过去，自己用脚趾头想一下后果。

第三，公司名字/地点/电话挨个找，查公司在网上的其他相关信息。

如果你看到的是千篇一律的招聘信息，没有实体信息，那应该就是皮包公司。

如果你看到的是肉麻的鼓吹，满足所有的想象的赞美之词，现身说法自己/自己的朋友/亲戚对这个地方多么感激涕零五体投地，那就是托。

如果你看到大量网友被爆被骗的相关信息，非要抱着侥幸心理，总不能不给你一个接受教训的机会是吧。

四、智能家居公司哪家好？

智能家居公司各有特色，选择哪家公司好主要取决于你的具体需求和预算。像小米、华为、海尔、京东微联、阿里智能、欧瑞博、lifesmart、control4、和而泰、快思聪等都是智能家居领域的知名品牌。例如，小米以其丰富的智能家居生态链产品和性价比较高的产品受到消费者的喜爱；华为则凭借其强大的技术实力和品牌影响力在智能家居领域占有一席之地；海尔则在家电领域有着深厚的积累，其智能家居产品也备受信赖。因此，建议你在选择智能家居公司时，可以先了解你的需求和预算，然后对比不同公司的产品和服务，选择最适合你的公司。不过，虽然这些公司在智能家居领域都有一定的市场份额和影响力，但每个人的需求和预算都不同，所以具体选择哪家公司还需要根据自己的实际情况来考虑。

五、为什么没有一家系统全面的智能家居公司？

系统全面意味着要有一套自研的控制系统，而不是随便买个小米xx就玩意就叫智能。包括但不限于灯光控制，窗帘控制，环境控制，厨电卫浴控制，背景音乐控制，音视频控制，空气与水处理，安防监控解决方案……

这差不多需要一个NB的总包商或者综合大集团才能干这活，而大集团意味着旗下产品不一定是市面上最好的，估计得索尼、松下、通用电气、联合技术UTC、西门子这些大佬出马，不过人家看不上。

20210219

外行人后知后觉……原来大佬们基本都有对应解决方案了，不过影音这块传统电气大佬还是有短板。

西门子GAMMA instabus KNX家居系统

ABB i-bus 智能建筑控制系统® KNX智能家居应用方案

施耐德 Wiser智慧家居控制系统

像霍尼韦尔Honeywell差不多有上面说的那些大部分家居+电气解决方案，但估计没几个买他家空调的==！

西屋（Westinghouse）电气这块也比较专业，家电现在贴牌，音视频这块的也拿不出手。

西屋电气Elektro智能控制系统

还有就是西蒙 Siemon ConvergeIT智能建筑结构化布线解决方案

美国西蒙公司成立于1903年，至今已有111年的历史，专门提供高品质、高性能的弱电基础设施解决方案和服务，同时还提供全面的铜缆和光纤布线系统、机柜、机架、线缆管理、数据中心供电和制冷系统，以及智能基础设施管理解决方案，主要用于数据中心、局域网和智能建筑。

音视解决方案倒是很多厂家，像哈曼专业音视系统一堆品牌给你挑。

哈曼专业音视系统是专业音视市场上唯一集音响、视频、照明和控制设备于一身的供应商。 哈曼专业音视系统旗下品牌包含：AKG、BSS Audio、Crown、DBX、DigiTech、JBL Professional、Lexicon、Martin Lighting、Soundcraft 和 Studer。

单纯解决方案的，技术渣目前只知道 赛万特 Savant

如果做这行Avnu联盟也要关注。AVB/TSN协议涵盖了汽车、消费电子、影音、工业控制

AVB (音频 - 视频 - 桥接)是一种用于在局域网传输时间敏感数据的协议。是一种用于多媒体制作行业内的标准化的协议，用于在局域网内传输音频，视频和其他数据。该网络也可同时被用于传统的TCP/IP 协议通讯。

例如这玩意支持CAT网线供电+传输数据，前端弄个马头声卡之类再弄个支持AVB和POE供电的交换机比如Netgear AV Line M4250，直插真力4430A/8430A这种支持AVB RJ45有源音箱就OJBK了

AVnu Alliance是致力于建立和推广IEEE 802.1音频/视频桥接（AVB）网络标准的业界论坛，其宗旨是通过网络链路层采纳IEEE 802.1影音桥接技术标准，经济适用地实现专业质量影音的传输。该组织制订有符合性测试规范与流程，帮助确保联网音频/视讯设备影音桥接的互操作性。

AVnu联盟的创始发起公司包括Broadcom Corp.、思科（Cisco）、哈曼（Harman）、英特尔（Intel）和Xilinx等，以及TC Electronic、Tannoy、Lab.gruppen、Lake、TC Helicon、Vitesse等品牌会员。由于TC是专业音频业者，非常有助于使用基于以太网的AVB技术来传输音频和视频内容。

AVnu联盟通过对符合IEEE标准的设备进行一致性与互操作性的认证，使以太网成为一种确定性网络技术，保证网络设备在各应用领域（如专业A/V、汽车、工业控制及消费电子）的互操作性。AVnu组织与其他标准机构、联盟一起，为基于802.1音视频桥接（Audio Video Bridging, AVB）/时间敏感网络（Time Sensitive Networking, TSN）标准的确定性网络开拓一条可行路径，便于设计者及工程师在具体产品中应用这些标准。

六、智能家居公司哪家好啊？

做智能家居还是小米布局比较完善，产品种类比较齐全。产品的设计风格统一，因为同一个品牌的产品，各个产品之间的联动效果比较好

七、同一家公司校园招聘转正概率大还是社会招聘转正概率大？

我觉得社会招聘转正的概率大，因为社招的人员有工作经验，试用期工作表现肯定完胜毕业生。

八、智能家居系统那个公司有？

智能家居系统的公司很多，国外有Google、Amazon、Apple等科技巨头，国内则有小米、华为、海尔等知名品牌。这些公司的智能家居系统都是集成了智能音箱、智能灯具、智能电器等智能设备，通过语音识别、APP远程控制等多种方式实现智能化控制。同时，这些公司也在不断推陈出新，加强产品的智能化、安全性和用户体验，力图让人们享受更加便利、高效、智能的家居体验。

九、怎样判断一家服装公司是不是真的在招聘？

最直接的办法，找到这家企业HR的联系方式，直接电话联系，询问你要应聘的岗位是否在招。但现在很多招聘网站，企业的联系方式都不对外公开的，所以还有以下几种方法，希望能帮助到你。

1、打听这家公司的内部消息，可以找找有没有内部人，帮你问问这个岗位是不是真的在招人，尤其是公司招聘这个职位所在部门的主管。

2、争取在这个岗位刚被挂出来的第一时间去投递，这个时候大概率是真实的。但如果你超过两个星期以上再投递这个岗位，那信息的真实度会低很多。因为一般来说，四周一个月，是足够招到人或者有了前几个候选人的。

这里可以推荐你一个专做服装行业招聘的平台，上面的信息基本都是真实有效的，你可以看下。

十、一家文化传媒公司都需要招聘那些人员？

具体这家不知道，但文化发展传媒类公司如果招聘，不会是让你进去当白领，主要有这么几个职位：1、兼职打字抄写，骗押金，甭想要回来。2、做销售、咨询等，其实是让你再去拉人。3、做艺人及助理，当然就更不靠谱了。骗人没商量。

总之招聘时都是要收费的，因此对于文化传播类公司的招聘应格外谨慎，碰到收费的就是骗子无疑，千万不要交。国家规定除了合法职介可以收取中介费以外，其它任何公司招聘时都不得以任何名义收费，所以只要他说要交钱，就是碰到骗子了。